[ 发布时间:2015-03-23 | 浏览:7509次 ]

预算案协助中小企业减轻成本的措施，可以说是止痛药，只能克服短期的阵痛，要根治“病痛”，企业须要自力更生、通过中长期规划来提升生产力和创新。

　　而政府延长过渡援助配套，可说是给中小企业提供“最后一趟巴士”，让它们尽量赶搭上提升生产力的快车，不被落在后头。

　　副总理兼财政部长尚达曼在星期一发表的预算案声明中，宣布了几项协助企业减轻成本的措施，包括推迟调高外劳税，以及延长某些过渡援助配套中的计划，例如加薪补贴计划(WCS)和公司税回扣。

　　新加坡中华总商会会长蔡其生受访时表示，上述宣布有助于中小企业应对成本高涨，但是他说：“(政府)很多时候因为调整某些项目，担心商界阵痛，因此给一些‘止痛药’。”

　　那些针对经商成本的措施，就可以算是止痛药。

　　尚达曼在声明中说：“我们了解，公司可能需要更多时间，来适应重组带来的更高成本。”他强调，外劳政策(收紧)的方向不变，

　　蔡其生指出，要根治“病痛”，中小企业还是要通过中长期的规划，努力提升内部效率和生产力，更重要的是通过创新来推出新产品与服务、新的工作流程和新的经营方式。

　　他提醒商家说，我国已经进入高成本阶段，日后将维持在高水平，好似瑞士和日本的情况。中小企业应当认识到这一点，并调整经营模式，让收入能够应付更高的成本。

　　蔡其生说：“提高增值已经不够了，还需要创造价值。”

　　另一方面，蔡其生对政府提升国人技能的方案表示欢迎，可是他担心从中获益的主要会是大企业和跨国公司，中小企业缺乏完整的人力资源系统及专门负责人，可能无法充分利用政府的方案。

　　虽然政府也将协助学生和雇主配对，但蔡其生担心，一些从事传统行业的中小企业无法吸引到人才。

　　他说，政府提出的五个增长型领域，都需要传统行业的支持，例如印刷包装和零部件企业，如果这些中小企业吸引不到人才，无法继续提供支持，大企业也会受影响。他希望政府能提供更加有针对性的方案。

　　新加坡中小企业商会(ASME)会长王崇健对政府宣布的一系列措施表示欢迎，尤其是“未来技能”(SkillsFuture)，能帮助中小企业培养人才。他形容政府延长加薪补贴计划和公司税回扣多两年，是给中小企业的“最后一趟巴士”，不让企业在短期内面对太多成本挑战，给它们多两年时间调整。

　　预算案的“美中不足”

　　王崇健认为，预算案“美中不足”的就是生产力及创新优惠计划奖励(PIC Bonus)没有延长，另外，协助企业国际化方面的支持不如预料的强劲，整体投入的数额也偏保守。

　　他希望政府能协助为中小企业设立更多的海外据点，例如为协会商会提供资金，设立海外办事处以及企业共享设施，如服务式办公室。这能为中小企业建立海外联络网和人脉，也能提供办公地点，为中小企业节省不少开支。新加坡国际企业发展局也可在设立海外办事处的同时，为中小企业提供这类服务。

　　蔡其生则希望，政府能进一步探讨，是否在哪些方面能提供新的亲商措施。

　　他说：“政府花很大一笔预算在社会安全网上，但要(让这笔开支)可持续，经济需要增长，企业也要做得更好。”

　　中小企业是本地经济不可或缺的一部分，占本地企业的99%，聘用70%的劳动力，贡献约一半的经济产出。